Adepto do lifelong learning, ou aprendizado ao longo da vida, Jonas Graffunder acredita que, para não ficar atrás no mercado de trabalho, é necessário estar sempre se aperfeiçoando. Formado em Administração pela Unijuí, o profissional realizou na Universidade duas pós-graduações lato sensu: a primeira foi um curso de Gestão Estratégica, realizado em parceria com a empresa em que atua atualmente, a Unimed Noroeste/RS. O segundo foi a especialização em Coaching e Gestão de Pessoas.
“Na primeira pós-graduação que fiz, busquei uma visão mais ampla de aspectos relacionados à gestão. Já na segunda, tive o objetivo de me aprofundar na minha área de atuação, que é pessoas, desenvolvimento humano e organizacional”, explica o egresso, coordenador de Desenvolvimento de RH na Unimed Noroeste/RS.
A Unijuí sempre fez parte da vida de Jonas porque, segundo ele, há uma identificação de princípios e valores. “Além disso, ambas as especializações fizeram total sentido. Me proporcionaram uma visão mais ampla, mais crítica na busca por soluções, por estratégias, por alternativas. Quem atua na área de gestão é diariamente desafiado a pensar e repensar novas maneiras, novas formas de atuação nos processos. E quando envolve pessoas e o desenvolvimento de pessoas, isso se torna ainda mais complexo”, disse.
Profissionais graduados em diferentes cursos superiores, que trabalham ou desejam aperfeiçoar-se na gestão de pessoas, contam, atualmente, com a especialização em Coaching e Gestão de Pessoas na Unijuí. O curso busca desenvolver nos participantes competências pessoais e profissionais, visando a atuação nas organizações e potencializando suas competências por meio da formação em Coaching. As inscrições estão abertas neste link, até o dia 3 de abril.
Para informações sobre este e outros cursos de pós-graduação, acesse unijui.edu.br/educacaocontinuada ou entre em contato pelo telefone (55) 3332-0553 ou pelo e-mail [email protected].
